Entro la data dell'11 gennaio 2017, tutti i Datori di lavoro che già svolgono direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione dai Rischi (DL SPP) hanno l'obbligo di aggiornare la propria formazione attraverso il conseguimento dell'Attestato dopo aver seguito un corso di aggiornamento della durata variabile a secondo del rischio aziendale (basso: 6 ore - medio: 10 ore - alto: 14 ore).

I contenuti della formazione devono trattare i seguenti argomenti: approfondimenti tecnico-organizzativi e giuridico-normativi; sistemi di gestione e processi organizzativi; fonti di rischio, compresi i rischi di tipo ergonomico; tecniche di comunicazione, volte all’informazione e formazione dei lavoratori in tema di promozione della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro.

Il Datore di Lavoro - RSPP che non frequenta i corsi di formazione di aggiornamento decade dalla funzione di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione per la propria azienda e può essere sanzionato sia per la mancata formazione che per la mancata nomina dell'RSPP (Art. 55, comma 1, lett. b: arresto da tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.740 a 7.014,40 euro).

Siamo a disposizione delle aziende per ottemperare questo obbligo formativo al fine di evitare sanzioni in caso di mancato adempimento dell'aggiornamento RSPP - Datore di lavoro.